/customers/academia.dk/academia.dk/httpd.www/Blog/wp-content/plugins/wp-cache/wp-cache-phase1.php Odense Universitetshospital | Tænketanken

Arkiv for kategorien ‘Odense Universitetshospital’

A Royal Visit [da]

onsdag den 22. august 2012

Yesterday our Crown Prince Frederik visited Odense University Hospital. The occation was the celebration of the hospital's 100 years anniversary. I took this picture where he walks down the hospital corridor together with our director Jane Kragelund and Carl Holst the Chairman of the Region of Southern Denmark.

HRH Crown Prince Frederik & Co.
HRH Crown Prince Frederik & Co.

Røde, gule og grønne dage [da]

onsdag den 17. november 2010

Forleden aften kunne man på DR2 se tredie afsnit af programrækken Mission Ledelse, som omhandlede de aktuelle problemer med højt sygefravær og travlhed på OUHs akutte modtageafdeling, AMA. Søren Brandi sættes på sagen og man begynder nu at arbejde med røde, gule og grønne dage.

Hør udsendelsen her, hvor du også kan læse nedenstående præsentation af programmet:

Lene Wichmann er oversygeplejerske og på andet år leder af Odense Universitetshospitals akutte modtageafdeling, AMA.

Lene er chef for plejepersonale, sygeplejersker, læger og overlæger - altså al personale på AMA. I alt lidt over 100 personer.

AMA er bemandet døgnet rundt, og modtager i snit en ny patient i timen. Det er en afdeling præget af travlhed, men det faglige niveau ligger højt, og tilfredsheden blandt patienterne er stigende.

Højt sygefravær
Men afdelingen er præget af et stort og kostbart sygefravær. Det har i perioder ligget på 12 procent, hvilket svarer til at hver ottende arbejdsdag forgår i sygesengen.

Bliver personalet smittet af patienterne, eller skal forklaringen findes andre steder?

Søren Brandi
Søren Brandi
Mission Ledelse sender rådgiver Søren Brandi til Odense Universitets Hospital. Han er til daglig direktør for et firma, der bestyrelser og direktioner i nogle af landets største virksomheder.

Igennem interviews med både ledelse og personale forsøger Søren at danne sig et overblik over AMA's aktuelle situation.

Travlhed eller stress?
De fleste ansatte oplever AMA som en meget travl arbejdsplads, og travlheden bliver ofte trukket frem som forklaringen på det ekstremt høje sygefravær. Samtidig giver størstedelen af personalet udtryk for, at de elsker at arbejde netop på en akut afdeling.

Lene efterlyser selv, at der kommer styr på travlheden. Som noget helt unikt har hun indført et fleksibelt vagtplanlægningssystem, hvor plejepersonalet i høj grad selv kan planlægge deres eget arbejdsliv.

Det står hurtigt klart for Søren Brandi, at den fleksible vagtplansordning har en anden effekt, end Lene Wichmann havde håbet på, og at frustrationen blandt plejepersonalet lurer i krogene.

Uklare mål
En anden problemstilling, som Søren oplever på AMA, er, at plejepersonalet ofte har svært ved at prioritere deres arbejdsopgaver, hvilket resulterer i, at det ofte er uklart, hvornår arbejdet er blevet udført tilfredsstillende; hvornår man er en succes.

Er målet, at patienten blot skal overleve, eller skal der også fx vises omsorg for de pårørende, som sidder og venter?

Svarene er sjældent entydige i og med at arbejdsdagene varierer meget i travlhed, og mulighederne for at udføre arbejdet svinger i takt med travlheden.

Prioriteringstrappe
Gennem en sindrig ”prioriteringstrappe” forsøger Søren at indføre en arbejdsmodel, hvor arbejdet planlægges og prioriteres efter, hvor travlt der er på den enkelte vagt.

Søren forsøger at få plejepersonalet til at planlægge det uplanlagte. Det skal gøre det muligt for plejepersonalet at levere den patientpleje, som de er uddannet til og ikke mindst ønsker at levere.

Et besøg på hudafdelingen på OUH [da]

onsdag den 9. juni 2010

TV2/Fyn har været på besøg på min kone Katrines tidligere arbejdsplads: Hudafdelingen på Odense Universitetshospital (Afdeling I). Vi møder her nogle af hendes tidligere kolleger Alice og Henrik.

Udsendelsen præsenteres som følger:

Vi har fået lov til at følge en torsdag på Hudklinikken på OUH. Her kontrollerer overlæge Henrik Lorentsen patienter for hudkræft og modermærkekræft. Sygeplejersken holder venlige, men bestemte foredrag om solens skadelig virkning og hudkræft behandles med noget så fredeligt som creme og lys.

Katrine er ikke længere på afdeling I, men hun er stadigvæk hudsygeplejerske med hud og hår! Nu foregår det blot hos privatpraktiserende hudlæge Hanne Johnsen.